Siamo alla ricerca di un Grafico/a con esperienza nel settore per un'azienda settore tessile della Val Seriana per assunzione stabile.Inquadramento e retribuzione saranno commisurati sulla base del profilo individuato.Il/la candidato/a ideale avrà le seguenti hard skill:- Creazione di materiale grafico di supporto digitale e da stampa, come cataloghi, flyer e schede tecniche.- Capacità di creare immagini prodotto seguendo le linee guida aziendali.- Abilità nella creazione di immagini emozionali per comunicare efficacemente con il pubblico.- Competenze nello sviluppo di collezioni e fantasie.- Conoscenze nel montaggio video per la creazione di contenuti multimediali.- Esperienza nella creazione di newsletter utilizzando la piattaforma Mail Up.Il/la candidato/a selezionato sarà responsabile della creazione di materiale grafico di alta qualità per supportare le attività di marketing e comunicazione dell'azienda. Sarà in grado di interpretare le esigenze del cliente e tradurle in progetti grafici accattivanti e di impatto.Requisiti:- Diploma o laurea in Grafica o discipline correlate.- Esperienza comprovata nel settore, preferibilmente in un ruolo simile.- Ottima conoscenza dei principali software di grafica, come Adobe Photoshop, Illustrator e InDesign e di modellazione.- Capacità di lavorare in autonomia e rispettare le scadenze.- Eccellenti competenze comunicative e capacità di lavorare in team.Data inizio prevista: 27/05/2024Categoria Professionale: Progettisti / Design / GraficiSettore: INDUSTRIA TESSILECittà: Gandino (Bergamo)Disponibilità oraria: Full TimeI candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).