AVR è il gestore dei patrimoni stradali e ambientali per vocazione da oltre 50 anni. Grazie a un approccio attento, autonomo e integrato, custodisce i beni affidati, generando valore per se stessa e per il territorio in cui opera in Italia e in Polonia. Il Gruppo opera in tre mercati: quello delle infrastrutture territoriali, in particolare nelle Gestioni e Manutenzioni stradali e nel verde e arredo urbano, quello dei Servizi Ambientali, con servizi di igiene urbana, impianti di trattamento rifiuti e interventi di bonifica di siti contaminati, e quello dell’ingegneria e della tecnologia. In tali ambiti, l’azienda si è nel tempo qualificata e consolidata quale interlocutore unico e diretto in grado di offrire servizi specializzati, garantendo presenza, flessibilità, personalizzazione, utilizzo di tecnologie innovative e soprattutto la messa in campo delle proprie migliori risorse e competenze. Il Gruppo AVR dispone di una struttura complessiva di 1.800 dipendenti a servizio di concessionari di infrastrutture e committenti pubblici, 37 sedi in Italia e in Polonia, 4 impianti e un volume d’affari consolidato di 200 milioni di euro.
Per la sede centrale di Roma siamo alla ricerca di un/una Payroll Junior. La figura, riportando direttamente al Responsabile Amministrazione del Personale, sarà inserita all’interno del Team Paghe e Contributi e si occuperà di attività quali:
· elaborazione e controllo dei cedolini paga; · gestione presenze; · supporto nella gestione del personale (comunicazioni obbligatorie, visite mediche, infortuni, etc…); · supporto agli altri adempimenti fiscali e previdenziali inerenti il costo del lavoro.
· Diploma preferibilmente in Ragioneria oppure Laurea preferibilmente in Economia; . conoscenza degli adempimenti mensili e annuali (Uniemens, F24, Certificazione Unica, 770, Dichiarazioni Inail); · conoscenza di base della normativa contributiva, fiscale e giuslavorista; · esperienza di 1/2 anni maturata all’interno di contesti strutturati nella funzione specifica o all'interno di studi professionali.
Sarà considerato requisito preferenziale la conoscenza del software Zucchetti.
È richiesta una particolare attitudine a lavorare in team, con spiccate doti di organizzazione, affidabilità, attenzione e precisione. Sarà, altresì, apprezzata la propensione allo svolgimento del lavoro in autonomia per il conseguimento di obiettivi, nel rispetto delle scadenze prefissate. Completano il profilo ottime capacità comunicative orali e scritte, buona capacità di analisi e di risoluzione delle criticità.
Luogo di lavoro: Roma. Orario di lavoro: full time 40 ore/settimana dal lunedì al venerdì. La tipologia di contratto sarà valutata in fase di colloquio.
La RAL sarà compresa tra 25 K e 28 K.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, senza discriminazione alcuna, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Verranno valutate esclusivamente le candidature munite di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Dlgs 196 del 30 giugno 2003 e dell’art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679), ai fini della ricerca e selezione del personale.
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