Per prestigiosa realtà operante nel settore alimentare e sita a Bovolone (Vr) ricerchiamo un/unaIMPIEGATO/A ADDETTO/A AL RIORDINO MATERIE PRIMELa figura sarà inserita all'interno dell'ufficio acquisti/logistico e sarà responsabile del riordino dei materiali e delle attrezzature, assicurandoti che tutto sia sempre a posto e pronto per essere utilizzato in produzione.la risorsa nello specifico si occuperà di:• Gestione magazzino fiscale con relativa valorizzazione scorte di magazzino al 31/12 di ogni anno.• Gestione carichi di magazzino e verifica costi medi imputati• Gestione flusso documentale import.• Controllo e allineamento incongruenze movimentazioni automatiche di scarico con palmare• Creazione e stampa etichette logistiche e relativa gestione riordino materiale di consumo• Caricamento anagrafiche fornitori• Redazione MUD e affiancamento gestione rifiuti• Tenuta registro conto lavorazione• Tenuta registro conto deposito• Dichiarazione periodica Conai e calcolo rimborso annuale su export.• Dichiarazione periodica CONOE• Gestione flusso entrata uscita imballaggi in conto prestito d'uso.Per avere successo in questo ruolo, è fondamentale che tu sia una persona precisa e attenta ai dettagli. La tua esperienza nel riordino in realtà strutturate ti permetterà di gestire al meglio le diverse attività e di organizzare il lavoro in modo efficiente.Inoltre, la tua capacità di gestire i contatti con i fornitori sarà un valore aggiunto per l'azienda. Sarai responsabile di comunicare con loro per richiedere materiali e attrezzature necessarie per il riordino, garantendo così una gestione ottimale delle risorse.Orario di lavoro: Full Time (40h) con orario giornaliero dal lunedì al venerdì (08:00 - 12:00/13:00 - 17:00).La retribuzione e tipologia di inserimento verranno definiti in base al livello di esperienza, opportunità con prospettiva di crescita e sviluppo professionale.Data inizio prevista: 07/10/2024Categoria Professionale: ImpiegatiCittà: Bovolone (Verona)Disponibilità oraria: Full TimeI candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).