Il Gruppo Tecnoimprese è un General Contractor che gestisce da oltre 45 anni cantieri di nuova costruzione/ristrutturazione nel settore della Pubblica Amministrazione, Ospedali, Presidi Sanitari, Scuole, Università, Studentati, RSA, Edilizia di Pregio, Edilizia Industriale progetti edili pubblici e privati di elevata complessità distinguendosi per puntualità efficacia e professionalità. Riqualificazione aree urbane – ammodernamento condomini – borghi rural sono altre aree di expertise

Siamo alla ricerca di una risorsa che avrà la responsabilità di gestire le procedure di gara in appalti pubblici e privati, con esperienza, preferibilmente nel settore edile.

Nel dettaglio si occuperà di:

·Individuare i bandi di gara e le offerte di mercato attraverso i portali dedicati;

·Studiare, analizzare i bandi di gara e i relativi capitolati tecnici e verificarne i requisiti e la fattibilità;

·Redigere tutta la documentazione necessaria alla presentazione della busta amministrativa, tecnica ed economica in conformità ai requisiti e ai termini stabiliti nel disciplinare di gara;

·Monitorare le scadenze e le tempistiche assegnate;

·Presentare le gare (invio telematico);

·Monitorare le operazioni di aggiudicazione;

·Gestire gli adempimenti in caso di aggiudicazione, la stipula e i rinnovi di contratti, (fidejussioni provvisorie e definitive), Iscrizione e aggiornamento Albi fornitori, accreditamenti presso Enti pubblici e privati.

·Laurea o Diploma;

·Esperienza pregressa nel medesimo ruolo;

·Buona conoscenza del codice appalti pubblici;

·Competenza nell’utilizzo dei sistemi di E-procurement e dei portali MEPA, SINTEL, ANAC, etc...;

·Ottima conoscenza dei principali programmi Office (Word, excel, etc. )

·Precisione, capacità organizzative e di problem solving;

·Spiccata attitudine al lavoro in team

Inserimento: immediato

Sede di lavoro: Torino

Inquadramento e retribuzione saranno valutati durante l'iter di selezione

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. L'azienda ha inoltre istituito un Sistema di Gestione per la diversità e l'inclusione secondo la norma 30415:2021 e PdR 125:2022